ТОП-9 отличительных признаков успешных стартапов

В настоящий момент существует огромное множество IT стартапов, однако лишь немногие из них стали многомиллионными компаниями. Проанализировав 200 компаний с разной степенью успешности, эксперты пришли к выводу, что у по-настоящему успешных стартапов есть девять важных отличий.

Популярное: У Киркорова нашлась внебрачная взрослая дочь! А они так похожи!

1. Счастливое стечение обстоятельств
Помимо того, что в основе каждого стартапа должна быть хорошая идея, важно также оказаться в нужное время и в нужном месте. Самые успешные основатели стартапов всегда оказывались в нужное время и в нужном месте, даже несмотря на то, что идеи, которые они продвигали, зачастую зародились раньше, еще до того, как основатели стартапа поняли, что наступил благоприятный момент.

2. Правильная мотивация
Основатели самых успешных стартапов никогда не стремятся стать супер-богатыми или супер-крутыми. Они всегда фанатично заинтересованы в том деле, которое они хотят развивать.

3. Думать о чем-то большем
Совет очень простой – задуматься о том, чего бы хотелось иметь, чего не хватает, и рассчитывать на то, что другим людям это тоже понравится. Идея, стоящая за каждым стартапом, может изначально не казаться глобальной. Так, Airbnb начинал с аренды матрасов, а стал одним из крупнейших и самых успешных стартапов. Нужно найти что-то, за что многие люди захотят платить, или то, за что люди захотят заплатить немалые деньги.

4. Делать что-то несложное
Любой стартап должен быть таким, чтобы его можно было описать одним предложением. Так, Facebook – это сеть для друзей, а Uber – это сервис, предоставляющий автомобили по требованию.

5. Будьте готовы работать над сомнительной идеей
Зачастую те идеи, которые появляются о создателей стартапов, кому-то могут показаться не лучшими для развития бизнеса. Кто-то может даже сказать, что этот бизнес обречен на провал. Однако основателям стартапов необходимо четко знать, ради чего они это делают и верить в успех.

6. Не бойтесь глобальных идей
Боязнь глобальных идей часто мешает людям начать свое дело и превратить его в дело своей жизни. Много времени и сил потребуется, чтобы превратить небольшой бизнес в глобальную компанию, поэтому многие люди даже боятся начинать, полагая, что игра не стоит свеч.

7. Будьте энергичны и выносливы
Иногда сложно сказать, насколько энергичным будет человек, если он работает на работе, где над ним стоит начальник. Однако совсем другое дело, когда человек работает на самого себя и на то, чтобы воплотить в жизнь свои идеи. Многие основатели успешных стартапов отличаются поразительной выносливостью и работоспособностью.

8. Считайте это делом всей своей жизни
Когда речь заходит о действительно крупных и успешных стартапах, основатели сосредоточены на том, чтобы их компания работала как можно дольше. Они считают это делом своей жизни. Они не планируют быстрого обогащения, а планомерно развивают компанию, несмотря на взлеты и падения.

9. Будьте готовы стать управляющим
Создавать крутые вещи и управлять людьми – это разные виды работы, и они требуют наличия совершенно разных навыков. Поэтому большинство людей не могут делать одновременно и то, и другое. Но чтобы построить многомиллионный бизнес, необходимо быть готовым к тому, что в какой-то момент вам придется занять должность управляющего.Редко кому удается выполнять оба вида работы одинаково успешно, однако создатели крупных стартапов учились и совершенствовали свои навыки, что в итоге привело к успеху.